教職員公募

教授公募

秋田大学大学院医学系研究科総合診療・検査診断学講座 教授公募(延長)

内容

本研究科では、総合診療・検査診断学講座教授候補適任者の公募に係るご推薦をお願いしておりましたが、このたび、公募期間を延長することといたしました。引き続き、秋田大学医学系研究科では総合診療・検査診断学講座教授選考を実施することとなりました。総合診療学を主たる領域とし、検査診断及び感染制御学領域の教育・研究・診療に優れた能力・熱意、管理運営の能力を有するとともに、今年度開設した「附属病院総合診療医センター」の運営に積極的に携わっていただける方、加えて、本学において推進している教育のグローバル化を見据え英語での授業が可能な方を公募いたします。
ついては、貴機関及び関連の施設等において適任者(海外在住の方を含む。)がおられましたら、ご推薦くださるようお願い申し上げます。
なお、選考に際しましては、ご講演等をお願いする場合がございますので、あらかじめお含みおきくださるようお願いいたします。

    [募集する職名・人員]
  • 教授・1名(常勤 任期なし)
    [採用予定日]
  • 令和3年12月1日(予定)
     ※選考の進捗によって変更の可能性があります。
待遇 給与, 勤務時間・休暇, 保険等:国立大学法人秋田大学職員就業規則による。
提出に係る事項

[提出書類]記載要項はこちら

  1. 履歴書(共通様式1)
  2. 教育に関わる事項(共通様式2)
  3. 臨床に関わる事項(個別様式1)
  4. 社会活動に関わる事項(個別様式2)
  5. 研究に関わる事項 (共通様式3)
  6. 競争的資金(科学研究費等)の取得状況(共通様式4)
  7. 業績目録(共通様式5-1)
    学術論文(著書、原著、総説、その他)学会発表
    ※IF値はJCR2019年度版のみ使用すること
  8. 業績一覧表(共通様式5-2)
    ※共通様式5-1と同一ファイル内にあります
  9. 代表論文別刷10編 各8部(コピー可)
  10. 代表論文(10編)に関わる事項(共通様式6)
  11. 推薦書(共通様式7)

※提出書類の各様式は、各リストからダウンロード願います。

    [提出期限]
  • 令和3年5月24日(月)17:00(必着)
    [提出書類送付先]
  • 秋田大学医学系研究科・医学部総務課(人事担当)
    〒010-8543 秋田県秋田市本道一丁目1-1
    ※郵送の場合は書留とし、封筒に「総合診療・検査診断学講座教授応募書類在中」と朱書き願います。なお、応募書類は原則として返却いたしません。また、応募書類記載の個人情報は本選考以外の目的で使用することはありません。
    [問い合わせ先]
  • 秋田大学医学系研究科・医学部総務課人事担当
    電話:018-884-6010
    E-mail:soumujinji@jimu.akita-u.ac.jp
備考

本学では、男女共同参画を推進しており、女性教員の積極的な登用を行うとともに、女性教員が出産・育児等と研究活動を両立できるよう研究支援員を配置する「研究支援員制度」を実施しています。
本学の「男女共同参画の取組み」について詳しくは、
http://www.akita-u.ac.jp/honbu/danjyo/index.html (男女共同参画の取組み)
http://www.akita-u.ac.jp/coloconi/
(男女共同参画推進室コロコニ)をご覧ください。

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 秋田大学は、「子育てサポート企業」に認定され、
 次世代認定マーク「くるみん」を取得しています。
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